越来越多的人在职业生涯中选择跨行业转岗，那么转岗到底是什么意思呢？转岗指的是在同一企业内部，员工从原来的职位岗位调整到其他职位岗位上，或者在不同企业之间换取新的职业岗位。这种行为实际上是为了寻找更好的职业发展，获得更高的福利待遇和更广阔的职业前景。

在转岗的过程中，员工需要了解自己的职业定位和职业发展方向，从而更加顺利地转换到新的工作领域。同时还需加强与面试官的沟通，突出自己的优势，展示自己的价值。跨行业转岗需要一定的途径和方法。具体来说，有以下几种途径：

一、提高自己的职业技能

对于想要跨行业转岗的员工来说，提高职业技能是最重要的一步。需要根据自己所能胜任的工作内容，着眼于该领域的主要技能，进行全面提高。可以通过参加职业培训、自学和参加工作实践等方式进行技能提升。

二、加强职业网络建设

在跨行业转岗的过程中，建立良好的职业人脉是非常必要的。可以通过多参加行业协会、社团组织等活动，向业内人士了解行业发展的动态，同时也能结识更多的行业朋友，为自己的跨行业转岗提供支持。

三、适当进行职业规划

职业规划可以帮助员工更加有针对性地进行职业发展，规避职业危机和风险。可以通过了解行业的人才需求、职位的薪资待遇等方面，制定自己的职业规划，顺利跨行业转岗。

总之，转岗是指通过转换职位、岗位或企业换取更好机遇和发展，是企业员工在职业发展中必须迈过的一步。希望以上途径和方法能够为大家提供有益参考，顺利实现跨行业转岗的目标！